22 червня голова Гістадруту Арнон Бар-Давід та голова Президії бізнес-сектору Дубі Амітай підписали угоду, яка піднімає тариф одного дня «дмей гавраа» у приватному секторі з 418 до 451,5 шекеля. Це перше підвищення тарифу за майже три роки.

Скільки додасть кожному працівнику

Кількість оздоровчих днів залежить від стажу: у перший рік працівник має право на 5 днів, на другий і третій рік — на 6, з четвертого до десятого року — на 7, з одинадцятого до п'ятнадцятого — на 8, з шістнадцятого до дев'ятнадцятого — на 9, а після двадцяти років стажу — на 10 днів. Для працівника з максимальним стажем нова угода означає додаткові 335 шекелів на рік, для працівника на початку кар'єри — близько 168 шекелів. За оцінками Гістадруту, підвищення торкнеться від двох до трьох мільйонів найманих працівників приватного сектору.

Чому тариф розморозили тільки зараз

Тариф дмей гавраа не змінювався з 2023 року. У 2024 та 2025 роках уряд додатково скоротив виплати — у кожного працівника забирали один оздоровчий день коштом фінансування війни «Хербот барзель» (Залізні мечі). Бар-Давід після підписання заявив: «Два роки ізраїльські працівники несли свою частку спільного тягаря і брали участь у національних зусиллях у складний період війни. Настав час повернути їм цей борг». Амітай додав, що угода «виправляє несправедливість, яка виникла щодо працівників приватного сектору, які перебували на передовій економічного життя країни протягом усієї війни».

Державний сектор отримує підвищення автоматично

Паралельно, за прив'язкою до індексу споживчих цін, кошти на оздоровлення для працівників державного сектору зросли з 471,4 до 511,6 шекеля за день — без потреби в окремій угоді чи підписі міністра. Тут додаток коливається від 203 до 406 шекелів на рік залежно від стажу.

Що залишилось до набуття угодою чинності

Щоб новий тариф став обов'язковим для всіх роботодавців приватного сектору, а не лише членів Гістадруту, документ має підписати міністр праці Ярив Левін у формі «цав гархава» — указу про розширення дії колективної угоди на всю економіку. Гістадрут і Президія бізнес-сектору передали угоду до Міністерства праці одразу після підписання. Частина роботодавців вже виплатила оздоровчі за 2026 рік за старим тарифом — після підпису міністра їм доведеться доплатити різницю заднім числом. За законом дмей гавраа виплачують у період з червня по вересень.