Управління інновацій Ізраїлю опублікувало щорічний звіт про стан хайтек-галузі за 2025 рік — і того самого тижня ринок підкріпив цифри звіту серією гучних угод. Загальна картина суперечлива: рекордні показники залучення капіталу та «екзитів» — і перший за 10 років спад зайнятості у сфері НДДКР всередині країни.

Рекорди на папері

ВВП ізраїльського хайтеку у 2025 році досяг 352 млрд шекелів — зростання на 8,2% порівняно з 2024-м. Продуктивність праці в галузі — 827 000 шекелів на одного працівника — найвища в економіці країни. Галузь залучила $14,6 млрд у вигляді інвестицій (рекорд з 2021–2022 років; зростання на 30%), сумарна вартість «екзитів», злиттів і поглинань та IPO склала $84 млрд. Ізраїль посів четверте місце у світі за обсягом залучених венчурних інвестицій і перше — за межами США, випередивши Лос-Анджелес.

Тренд на «залізо» витісняє ПЗ: сегмент апаратного забезпечення зріс на 16 млрд шекелів (+20,7%), а зайнятість у ньому — на 8,9%, тоді як у сегменті програмного забезпечення зафіксовано стагнацію. Управління пов'язує це з вибуховим попитом на ШІ-інфраструктуру та чіпи.

Тривожні сигнали: відтік людей і капіталу

За 2025 рік Ізраїль втратив близько 3 500 фахівців у НДДКР — вперше за останні 10 років. Станом на березень 2026-го лише 62% співробітників приватних ізраїльських хайтек-компаній базуються в Ізраїлі. Керівники та цілі підрозділи НДДКР переїжджають за кордон — переважно до США та Європи. Відтік топ-менеджменту, який традиційно залишався в країні, став новим феноменом, що стурбував авторів звіту.

Паралельно змінилася структура раундів: кількість угод скорочується з 2023 року, а відновлення забезпечується великими пізніми раундами. Раунди до $10 млн впали до найнижчого рівня за десятиліття. Це К-подібний венчурний ринок: капітал концентрується в лідерів категорій, тоді як решта стартапів стикається зі значно важчим середовищем.

Тиждень 1–3 червня: $1 млрд за три дні

Поки аналітики обговорювали цифри річного звіту, ринок додав їм аргументів. За три дні закрилися чотири мегараунди на $1,01 млрд:

DriveNets залучив $410 млн при оцінці $8,5 млрд — компанія будує мережеву інфраструктуру для ери ШІ. Cyera закрила раунд на $300 млн при оцінці $12 млрд — це вже друга велика угода компанії у 2026 році: у січні вона залучала $400 млн при оцінці $9 млрд, а у 2025-му — $540 млн при $6 млрд. За місяць до цього Cyera поглинула ізраїльський стартап Genie Security (~$50 млн), а ще місяцем раніше — Ryft (~$100 млн). Разом з більш ранніми придбаннями Trail Security ($162 млн), Otterize і Shape AI компанія перетворилася на агресивного консолідатора ринку безпеки даних. Обидва засновники Cyera — Йотам Сегев (CEO) і Тамар Бар-Ілан (CTO) — випускники програми «Тальпіот» і підрозділу 8200. За словами Бар-Ілана, інвестори переконані, що Cyera може стати компанією вартістю «десятки мільярдів доларів» упродовж наступних 3–4 років. Coralogix закрила раунд Series F на $200 млн при оцінці $1,6 млрд — платформа моніторингу для хмарних підприємств обслуговує понад 5 000 клієнтів (IBM, Tradeweb, JFrog), штат за рік виріс з 500 до 600 осіб, 300 з яких — в Ізраїлі. ZutaCore зібрала $100 млн (Series C, оцінка ~$600 млн) на охолодження дата-центрів — серед інвесторів Samsung, Mitsubishi Electric і Carrier.

За підсумками тижня склалася нова ієрархія найдорожчих приватних ізраїльських компаній: Vast Data ($30 млрд) → Cyera ($12 млрд) → DriveNets ($8,5 млрд).

13 мегараундів за квартал: де зосереджені гроші

Якщо дивитися ширше — з березня по початок червня 2026 року 13 ізраїльських або заснованих ізраїльтянами стартапів залучили раунди від $100 млн. Сукупно — $3,41 млрд, середній розмір раунду — $262 млн. Капітал тече не в типовий SaaS, а в «заступи та лопати» ери ШІ: інфраструктура, безпека, фізичні потужності для обчислень, оборонтех і квантові технології. За даними VC Cafe, це не широке відновлення ринку — це «втеча до лідерів категорій».

Кадри: відхід топ-менеджера Meta

На тлі грошових новин тижня — резонансний кадровий рух. Гай Розен, 46 років, CISO Meta і найвищий за посадою ізраїльський топ-менеджер компанії, оголосив про відхід після майже 13 років роботи. Розен — співзасновник стартапу Onavo, придбаного Facebook у 2013 році і який став основою ізраїльського R&D-центру Meta, де сьогодні працюють сотні людей. Він повернувся до Ізраїлю минулого року з дружиною та двома доньками після майже десяти років у США. У прощальному зверненні до колег написав: «Ми вирішували завдання, які ніхто в індустрії або у світі ще не вирішував. Оглядаючись на більш ніж десятиліття — це була найважливіша робота в моєму житті». Розен планує консультувати керівників та організації, що орієнтуються в епоху ШІ. Meta вже розпочала пошук наступника. Сам відхід символічний: один із найвідоміших ізраїльських топів у Кремнієвій долині повертається додому — саме тоді, коли звіт Управління інновацій б'є на сполох через відтік кадрів.

Зворотний бік медалі: звільнення

Поки інвестори підписували чеки на сотні мільйонів, по ринку прокотилася хвиля скорочень. Wix оголосив про скорочення ~1 000 осіб — близько 20% персоналу (приблизно 920 з них в Ізраїлі): компанія прямо назвала дві причини — зміцнення шекеля до 33-річного максимуму відносно долара та переорієнтація на ШІ. Акції Wix на Nasdaq впали майже на 50% з початку 2026 року. Amdocs готує скорочення від 2 500 до 3 000 посад у рамках реорганізації під новим CEO. AI21 Labs — ізраїльський стартап у сфері NLP — скоротив близько 60% штату (~110 осіб). Загалом за 2026 рік Calcalist нарахував 31 анонс скорочень, пов'язаних з ізраїльським ринком. Calcalist влучно охарактеризував парадокс тижня: «$1,1 млрд залучено за тиждень, поки хвиля звільнень захоплює індустрію». Компанії стають привабливішими для інвесторів і одночасно дедалі вибірковіше підходять до людських ресурсів — ШІ замінює частину традиційних ролей швидше, ніж ринок праці встигає адаптуватися.